Персональное решение
Лояльность
Компетентность
Честность
Итоговый рейтинг из оценок посетителей. Вы можете добавить собственную оценку - просто выберите кол-во звезд и нажмите "Подтвердить".
Подтвердить
Summary 3.7 норм.
Прибыльность
Узнаваемость
Жизнеспособность
Итоговый рейтинг из 26 оценок посетителей. Вы можете добавить собственную оценку - просто выберите кол-во звезд и нажмите "Подтвердить".
Подтвердить
Summary 3.6 норм.

Персональное решение

8

Почему более 100 партнеров  в 5 странах мира выбрали  нашу франшизу?

  1. Начать очень легко.

 

  • Не требуется штат сотрудников, дорогой офис, закупка товаров и оборудования.
  • Инвестиции помимо паушального взноса 15-30 тысяч рублей. Нужна только мобильная связь, принтер, расходные материалы и прочие мелочи.  Первое время можно обойтись без офиса.
  • Прибыль уже в первый месяц.
  • Окупаемость вложений от 2 до 5 месяцев.

 

  1. Подходит для новичков в бизнесе.
  • Поможем, поддержим и расскажем.
  • Углубленная программа обучения.
  • Научим и «проведем за руку» до результата.

 

  1. Бизнес со стабильной и надеждой компанией.

 

  • Компания работает уже 8 лет.
  • Франшизу запустили 4 года назад.
  • Известный бренд, получивший международное признание.

 

  1. Непотопляемая бизнес-модель.

 

  • Не привязана к курсам валют.
  • Не требует закупок.
  • Не зависит от внешней политики и санкций.
  • Устойчивость к кризису. Компания прошла 2 кризиса.

4

 

Чем Вы будете заниматься, когда станете нашим партнером?

Вы будете предоставлять рабочих в аренду компаниям, которые нуждаются подсобном персонале.

Кто будет работать на Вас?

  • Рабочие, ищущие дополнительный заработок.
  • Временно безработные люди.
  • Студенты.
  • Курсанты.
  • Водители с личным авто.

Кто будет Вашими клиентами?

  • Предприятия, которым нужен мужской ручной труд. (Заводы, стройки, склады, гипермаркеты, бизнес-центры, порты, итд.) Этот сегмент будет приносить 80 % заработка.
  • Государственные предприятия. (Театры, музеи, библиотеки, школы, дет.сады , муниципальные учреждения итд. )
  • Частные заказчики (Переноска мебели, погрузочные работы, земельные работы на даче итд.)

На чем Вы будете зарабатывать?

  • Услуги грузчиков. Разгрузка–погрузка фур, офисные и квартирные переезды, складские работы.
  • Услуги разнорабочих. Земельные работы, общестроительные работы, сельскохозяйственные работы.
  • Предоставление кассиров и мерчендайзеров.
  • Услуги рабочих на конвейер и производство.

1

Схема Вашего заработка «на пальцах».

Вы будете зарабатывать на человеко-часах:

  • Клиент платит 180 рублей/час (средняя стоимость человеко-часа для клиента)
  • 100 рублей – средняя з/п. работника
  • 30 рублей – накладные расходы
  • 50 рублей ваша прибыль с часа труда работника.

Сколько нужно человеко-часов, чтобы заработать 150 000 рублей за месяц?

  • 150 000(рублей в месяц) / 50 (рублей в час) = 3000 человеко-часов.
  • При стандартной пятидневной неделе выходит 22 рабочих дня в месяц.
  • 3 000 (часов в месяц) /22 (количество рабочих дней) = 136 часов в день.
  • Средняя длина рабочей смены – 8 часов.
  • 136/8 (средняя длительность смены) = 17 работников!

Итого: 17 трудоустроенных рабочих = 150 000 рублей прибыли в месяц!

6

Пойдет ли бизнес в Вашем городе? Если в  городе:

  • Численность населения более 50 000 человек.
  • Имеется промышленность (фабрики, заводы).
  • Развита торговля, есть магазины, торговые центры, гипермаркеты итд.
  • Есть стройки.

— то Ваш город подходит для этого бизнеса!

Хотите узнать, как детальнее исследовать Ваш город?  Оставьте заявку, и наш менеджер даст вам инструкцию по исследованию рынка.

Почему «Персональному решению» можно доверять?

  • Работаем с 2007 года.
  • Первый сайт и рекламу запустили в 2008 году.
  • Первые публикации в СМИ о нас появились 2008 году.
  • За апрель-декабрь 2008 достигли оборота в 6 млн. рублей. Доказали эффективность своей бизнес-модели.
  • В 2012 году достигли оборота в 1 млн. долларов.
  • Стали основателями рынка «франшиз по грузчикам», запустив франшизу в 2012 году.
  • Привлекли свыше 1000 корпоративных клиентов.
  • Реализовали более 6000 объектов.
  • Закрыли свыше 30 000 вакансий.
  • У нас работают 38 сотрудников в центральном офисе.
  • Прошли 2 кризиса. 2008-2009 гг. 2014-2015 гг.
  • Крупнейшая федеральная сеть. Более 100 партнеров в 5 странах мира.

Оставьте заявку на франшизу и получите подробные условия партнерства!

 DSCF6071 copy

Что вы получаете став партнером компании «Персональное решение»? Все, чтобы зарабатывать 150 000 руб. уже через 28 дней.

 

  1. Пошаговая инструкция по старту и развитию бизнеса.
  • Более 100 гигабайт (свыше 1000 страниц А4) информации, включающей в себя систематизированный и структурированный 8-летний опыт компании. Вам не придется делать ошибки новичка, набивать шишки, терять время и деньги из-за отсутствия  опыта.
  1. Очередь из клиентов. У вас будет инструкция по тому как:
  • Найти бесплатные каналы продвижения.
  • Максимально эффективно настроить рекламные компании в Яндекс.Директ и Google Adwords.
  • Сделать и эффективно разместить рекламные объявления.
  • Грамотно разработать тизерную рекламу.
  • Осуществлять холодные звонки и назначать встречи клиентам.
  • Разработать недорогую и эффективную PR-стратегию.
  • Использовать преимущества работы в рамках федеральной сети.

 

  1. Система продаж, с которой те, кто к Вам пришел, станут теми, кто у Вас купил. Вы научитесь:
  • Превращать 10 звонков в 8 сделок.
  • Получать с каждой сделки на 30 % больше денег.
  • Построить собственный эффективный отдел продаж, когда заказов станет слишком много, чтобы справляться одному.
  • Так же Вы получите продающий маркетинг — кит, который гарантированно увеличит эффективность продаж. Доказано опытом наших партнеров.

Обучающие материалы по продажам созданы сотрудником, лично продавшим услуг разнорабочих более чем на 25 млн. рублей.

Оставьте заявку на франшизу и получите свой бизнес-план!

vwdt6rV0

  1. Стажировка в центральном офисе компании. Лучше 1 раз увидеть, чем 100 раз услышать.

 

  • Поймете на практике, как работает бизнес.
  • Поймете, что конкретно делать и в какой последовательности, чтобы получить результат.
  • Разберетесь, как выстраивать очередь из клиентов и продавать.
  • Увидите своими глазами все процессы найма рабочих.
  • На практике пройдете юридические моменты.

7

  1. Поддержка от головной компании
  • Вы не останетесь один на один со своими проблемами, даже после получения инструкций и стажировки. У Вас будет персональный менеджер, знающий об этом бизнесе все. Если у Вас возникли трудности, нужно просто ему позвонить. Он все объяснит, подскажет и «проведет за руку» до результата.

 

  1. IT-система. С ней вы обойдете Ваших конкурентов. Система позволяет:

 

  • Собирать рабочих в разы быстрее, чем при помощи примитивной базы в Excel. Не надо обзванивать десятки людей, слышать от них « А я сегодня не могу», « А Вася в запое» и так далее. Нажали пару кнопок, очередь из рабочих уже стоит и ждет Ваших указаний.
  • Вести рейтинг рабочих, который отражает ответственность, исполнительность и надежность каждого из них. Вася, ушедший в запой, сильно пожалеет об этом. У вас будут только трезвые и ответственные работники. Знаете, как говорят про нас? « Это компания, которая откуда-то берет трезвых грузчиков, не знаем как, но она это делает!» Так же будут говорить и о Вас в Вашем городе.
  • Увеличивать лояльность своих рабочих, за счет того, что система предоставляет возможность рабочим трудиться по своему профилю и близко к дому. Почему мы лидеры на своем рынке? С трезвыми и ответственными людьми мы выстроили хорошие отношения. Они не подводят нас, мы не подводим их. Поэтому наши услуги высочайшего качества. Ваши услуги будут на таком же уровне.
  • Предоставлять услуги не только качественно, но и предельно быстро. Пока Ваши конкуренты уговаривают запойного Васю выйти на работу, Вы уже собрали бригаду рабочих и отправили их на объект.
  • Вести самый строгий учет и контроль.

DSCF6065

  1. Мощный продающий сайт + сайт с мультилендингом.
  • Став официальным партнером компании, Вы получаете представительство на сайте, в который вложено более миллиона рублей.
  • Также партнер получает представительство на сайте, где установлена система  «мультилендинг», которая меняет содержимое сайта, в зависимости от запроса. Клиент ищет грузчиков, стартовая страница сайта  будет посвящена грузчикам. Клиент ищет кассира, он зайдет на сайт и сразу увидит информацию о кассирах.  Такая система позволяет снизить количество отказов до минимума и увеличить конверсию лендинга в 2-3 раза.
  1. Бренд компании «Персональное решение».*
  • Работая под нашим брендом, Вы — представитель компании с федеральным пиаром, рекомендациями известных фирм, позитивным имиджем. Вы в «Высшей лиге», а Ваши конкуренты во второй.
  • В случае получения федерального заказа он распределяется между официальными партнерами.
  • Количество запросов «Персональное решение» в поисковых системах в несколько раз превышает количество запросов конкурирующих брендов. Клиенты ищут нас, а не их. Посмотрите открытую статистку поисковиков и убедитесь в этом лично.
  • «Персональное решение» — зарегистрированный товарный знак. Под Вас будет невозможно подделаться.

 

  1. Компенсация от государства от 100 000 до 250 000 рублей затраченных на открытие бизнеса.
  • Компания предоставит своему партнеру инструкцию и бизнес-план, благодаря которым у него будет возможность  получить гос. субсидию от 100 000 рублей до 250 000 рублей  и компенсировать тем самым около половины затрат на открытие бизнеса.
  1. Доступ к тренингам и вебинарам компании. Увеличивайте прибыль за счет новых знаний.
  • Повышайте свой уровень компетенции и получайте полезную информацию для ведения бизнеса совершенно бесплатно.

Можем дать доступ к одному из вебинаров  бесплатно уже сейчас! Оставьте заявку и в разговоре с  менеджером скажите, что хотите получить бесплатный доступ к вебинару.

*Право на бренд получают партнеры, купившие пакет «Эксклюзив». Подробности можно узнать у менеджера.

Франчайзинговое предложение 

Вступительный взнос:  от 179 000 .

Роялти: от 4000 до 7000.

Иные текущие платежи: отсутствуют

Требования к покупателям:

  1. Вы понимаете, что франшиза стоит денег и готовы инвестировать в бизнес сумму в районе 200 000 рублей. Конкретные цифры можно узнать, оставив заявку.
  2. Вы готовы трудиться, вкладывать свое время. Понимаете, что ничего не делая нельзя получать гарантированный доход.
  3. Население города, в котором Вы будете работать, от 50 тыс. человек.

Требование к помещению :

На начальном этапе офис необязателен.

10

Похожие франшизы

SUN Studio

SUN Studio

Франшиза Sun Studio: открой центр широкоформатной интерьерной и рекламной печати в своем городе! Тип сервис-продукта: широкоформатная цифровая УФ-печать Инвестиции: от 1 500 000 рублей до 3 100 000 Специальные условия при покупке: кредитная программа, рассрочка, лизинг, скидка при...

Хостелы РУС

Хостелы РУС

Год основания компании: 2012 Год запуска программы франчайзинга: 2014 Количество франшизных предприятий: 75 Количество собственных предприятий: 3 Затраты на запуск: от 600 000 руб. до 3 500 000 руб. Вступительный взнос (стоимость франшизы): 360 000...

CARVIZOR

CARVIZOR

Продается готовый бизнес по проверке авто перед покупкой и подбору автомобилей для клиентов. В стоимость входит комплект оборудования для проверки любых авто. Технология проверки, обучение, поддержка в процессе работы. Вы получаете эксклюзивное представительство на ваш город. Окупаемость от 2-х...

ULTRA GUARD

ULTRA GUARD

Компания Активные Технологии рада приветствовать вас!   Мы – молодая российская компания, активно развивающаяся на рынке инновационных гидрофобных и гидроизоляционных материалов.   Активные Технологии сегодня – это:   Современная лаборатория, благодаря которой мы...

ACADEMY STANDART

ACADEMY STANDART

 «Станьте владельцем Академии  STANDART в своем городе и получайте свыше 3.000.000 рублей в год!   "Мы хотим, чтобы Вы смогли легко организовать свой  красивый, прибыльный  бизнес, при этом уделяя достаточное  время своей семье и личному развитию  и  готовы помочь Вам! "...

Black Cab

Black Cab

Основная информация Название франшизы Black Cab     Год основания компании Год запуска франчайзинговой программы 2009 2012     Количество франшизных предприятий Количество собственных предприятий 176 12   В каком...

Франшиза Персональное решение Отзывы : 7

  1. Екатерина 19.03.2017
    Ответить

    Здравствуйте, можно более детально ущнать о стоимости франшизы?

    • Персональное решение 20.03.2017
      Ответить

      Екатерина, здравствуйте! На связи компания «Персональное решение». Для получения интересующей Вас информации, оставьте свои контактные данные — наши менеджеры свяжутся с Вами в ближайшее время. Вы также можете оставить заявку на сайте link to fr.yastaff.ru или по телефону 8(800)707-52-14 (по России звонок бесплатный).

  2. Андрей 26.11.2015
    Ответить

    Всем здравствуйте! Меня зовут Андрей, я представляю «Персональное решение» в г. Владивосток. Мы начали работать в ноябре 2013 года и на сегодняшний день нашему филиалу два года. Меня заинтересовал аутсорсинг по франшизе, так как в тот момент я работал менеджером в очень крупной аутсорсинговой компании ( будучи менеджером объекта в штате у меня находилось 50 чел.) и на момент первоначальных переговоров с представителем Персонального решения я имел абсолютное понимание задач, стоящих перед аутсорсом. Перед покупкой франшизы мы с дочерью Екатериной (она мой компаньон) решили посмотреть все своими глазами и Катя полетела в Санкт-Петербург, где познакомилась с сотрудниками компании и прошла стажировку. После этого мы начали работу. Начинали мы с единичных заказов: квартирных переездов и т.д.. На сегодняшний момент у нас несколько ключевых клиентов, где работают десятки наших рабочих постоянно. И поверьте, что для нас и наших клиентов очень важен тот факт, что мы являемся частью крупной компании и бренда «Персональное решение». Мы выкупили полный пакет франшизы, конечно бывали и трудные времена, мы были и в долгах,т.к. крупные клиенты работают по безналу и оплачивают услуги по факту и с задержками, а нашим работникам мы платили и платим регулярно. Не побоимся заявить, что половина успеха — это ваш бухгалтер! Никаких сомнений и разочарований у нас не было и не будет, т.к. все зависит от нас и от наших деловых качеств. Для будущих франчайзи большой совет — не ждите, что приедет Денис Решанов и приведет вам за руку больших клиентов, все зависит от Вас самих. Все начальные шаги поэтапно расписаны во франшизе, как искать клиентов, где и в каком формате давать объявления и это все действительно работает! На сегодняшний день мы своими результатами очень довольны и уверенно идем дальше под брендом «Персональное решение».
    Мне каждый день звонят с разных регионов, потенциальные франчази, со всеми делюсь своим опытом и готов ответить на любые вопросы. Наша почта vladivostok@yawork.ru, телефон есть на сайте «Персональное Решение» Владивосток. (При звонке прошу учесть разницу во времени — см. часовой пояс).
    С Уважением, Андрей Сараджан.

  3. Алексей 22.11.2015
    Ответить

    Всем доброго времени суток дорогие читатели!
    Меня зовут Алексей. Я являюсь официальным представителем компании «Персональное Решение» в г. Тула. Связаться со мной вы можете по почте или телефону, указанному на сайте компании.
    В 2015г. я приобрел франшизу «Персональное Решение» для г. Тулы. Сомнений при выборе у меня не возникло, я имел представление о работе, понимании актуальности услуги и ее востребованности, т.к. ранее работал со складами, стройками и т.д. Тем более на начальном этапе бизнес не требует значительных вложений, я начинал, если хотите «на коленях».
    Теперь о головном офисе в Санкт Петербурге.
    После покупки франшизы я получил все указанные в договоре материалы в срок (даже ранее). После изучения материалов возникло много вопросов и мне было предложено приехать на стажировку в Санкт Петербург, где мне все доступно разъяснили.
    На данный момент:
    Вдумайтесь!!!
    1. Тула на 90% автономна.
    2. На все возникающие вопросы ответ приходит в течение 15- 30 минут (спасибо головному офису и лично персональным менеджерам: Артему и Александре)
    3. Периодически проводятся конструктивные вебинары с основателем компании Денисом Решановым.
    4. Среди наших партнеров- крупнейшие в регионе государственные заводы оборонной промышленности РФ, крупнейшие сетевые мебельные склады и магазины, подрядные организации.
    5. «Персональное Решение» в Туле вошло в десятку лучших СОЦИАЛЬНО ЗНАЧИМЫХ бизнес проектов и было отмечено центром поддержки предпринимательства Тулы и области.
    6. За время нашей активности в регионе у нас работали на различных объектах порядка 50 человек!
    7. На данный момент у нас ежедневно работают 15 человек.
    8. Мы получаем благодарственные письма от наших контрагентов.
    9. Мы работаем только 8 месяцев!
    10. Это факты.
    Тула однозначно довольна приобретением франшизы и перспективами дальнейшего сотрудничества и развития.

    P.S.
    Несколько слов для возможных покупателей франшизы.
    На мой взгляд каждый человек должен руководствоваться, в первую очередь, здравым смыслом и своими силами. Никто за вас вашу работу выполнять не будет.
    Искренне буду рад усилением нашей компании другими городами, дерзайте, все зависит ТОЛЬКО от Вас!!!
    С наилучшими пожеланиями, «Персональное Решение» Тула.

  4. Виктор 22.11.2015
    Ответить

    Добрый день, уважаемые читатели! Меня зовут Виктор, я являюсь партнером компании «Персональное решение» в г. Нижнекамск, работаю по франшизе: с ноября 2014 года , связаться со мной можно по почте: rabota.nk921@gmail.com.
    Во время кризиса происходят массовые сокращения, поэтому персонал в аренде — это выгодно. Франшизу «Персональное решение» я выбрал из-за небольших вложений. Был и ещё один пункт, из-за которого выбрал именно эту франшизу, — пожизненная поддержка. До этого опыта в бизнесе у меня не было, поэтому мне нужен был вариант «бизнеса под ключ».

    Франчайзер на мой запрос отреагировал быстро, и через 1,5 месяца я начал работать. Так как франшиза не требует аренды офиса, то вложения были минимальны.

    Знаю, что многие, кто интересуется этой франшизой, боятся, что им самим придётся искать персонал и заказчиков. Но при поддержке франчайзера это совсем не сложно. В теле франшизы конкретно всё расписано — как найти персонал, как найти заказчиков. Франчайзер помогает настроить контекстную рекламу, имеются различные скрипты звонков по поиску заказчиков и работников. Также есть записи вебинаров на различные темы, которые необходимо знать на начальном этапе. Есть форум франчайзи, где партнёры делятся своим опытом — кто как начинал, у кого какие ошибки были и т. д. По всем вопросам очень оперативная поддержка. Также периодически проводятся вебинары с участием Дениса Решанова и главных специалистов компании.

    Я совмещаю этот проект с основной работой по найму, поэтому у меня франшиза только-только начинает окупаться. Если уделять больше времени этому проекту, то реально окупить франшизу за 4-6 месяцев.

    Рекомендую эту франшизу целеустремленным людям. Франчайзер предоставляет готовый «бизнес под ключ», полноценную и доступную информацию, обучение и оперативную поддержку. Но чтобы этот бизнес развивался, нужно желание работать, сам по себе без усилий он работать не будет.

  5. Руслан 21.11.2015
    Ответить

    … продолжение

    Но из всех источников рекламы, все-таки самым важным для привлечения крупных или постоянных клиентов я бы выделил личные встречи. Важно находить время и возможности самостоятельно ездить на встречи с новыми реальными или пока ещё только потенциальными клиентами. Нужно лично знакомиться с каждым и объяснять, что ему выгодно работать с тобой! Такова уж специфика этого бизнеса. К примеру, на прошлой неделе наши разнорабочие в количестве 5 и 6 человек параллельно работали на двух объектах всю рабочую неделю. На одном тянули электрокабель к новостройкам, на другом разгружали, а потом и загружали стройматериалы для внутренней отделки новых магазинов розничной торговли продуктами питания одной крупной федеральной сети. Совокупная выручка за 5 рабочих дней составила 110 000 рублей. Я думаю, что не плохо, учитывая то, что они остались довольны нашей работой и готовы продолжать сотрудничать с нами и дальше, что подтвердилось на этой неделе, когда мы снова тянули электрокабель к новостройке уже на другом объекте клиента.
    В заключение своего отзыва хочу поблагодарить коллектив головного офиса «Персонального решения» за своевременную и «местами навязчивую» поддержку региональных партнеров на всех этапах сотрудничества. Особенно хотелось бы отметить: Владислава Брагина за полную актуальную информацию на этапе покупки франшизы и заключения договора; Александру Кочура и Артема Соловьева за оперативную поддержку на старте и в дальнейшей текущей деятельности; Владимира Ипатьева за регулярное выставление счетов на оплату роялти; Игоря из отдела качества за осуществление контроля за деятельностью своих коллег. И конечно спасибо Денису Решанову за отлично реализованную идею.
    Всем франчайзи «Персонального решения» желаю успехов в нашем, на самом деле, не самом лёгком деле, отличных сотрудников и/ил партнёров в команде, а также терпения! Всё бывает: и взлёты, и падения, но важно не терять силу духа и продолжать идти к цели!
    Моя электронная почта: orel.personal@gmail.com Мой номер телефона: 9О3-637-О1ОО

  6. Руслан 21.11.2015
    Ответить

    Всем привет!
    Меня зовут Руслан. Я партнер «Персонального решения» из г. Орла.
    Я с компанией «Персональное решение» с апреля 2015 года… И коллектив орловского представительства – это тоже «Персональное решение»! Мы готовы поделиться успешным опытом сотрудничества со всеми желающими.
    Я не искал чем мне заняться в этой жизни. У меня есть постоянная работа. По роду своей основной деятельности мне приходится много ездить как по орловской области, так и по остальным регионам (центральный, южный, поволжский, северо-западный). Я вижу, какое большое число возникает распределительных терминалов, складских комплексов, по городу открываются магазины, строятся торговые центры и т.д. Кто осуществляет перемещение такого огромного количества грузов? Ответом на этот вопрос стала реклама франшизы от «Персонального решения». Сайт франшизы и специалисты головного офиса позволили мне достаточно точно понять, какие виды сотрудничества возможны, и что я получу за оплаченные деньги. После заключения договора и оплаты мне оперативно было прислано тело франшизы, айдентика, создана страница представительства на сайте и открыт доступ к CRM-системе.
    Нашим первым заказчиком стала строительная компания, которая располагается в одном с нами здании. Наличие готового коммерческого предложения, схемы работ, визиток, фирменного стиля, которые содержались в присланном теле франшизы, сыграли решающую роль в заключении первой сделки. В первый же месяц на полученную предоплату я арендовал для представительства отдельный офис и принял на работу двух сотрудников.
    Не хочу никого обманывать и писать, что после начала работы нас сразу завалили заказами и по прошествии чуть больше полугода орловское представительство «Персонального решения» достигло огромных высот и мегаприбылей. Нет, конечно, мы по-прежнему пока ещё на этапе роста. Но, тем не менее, я уже вернул потраченные на покупку франшизы деньги и мы работаем на самоокупаемости, что позволяет покрывать все расходы представительства, включая зарплаты работников, и продолжать развиваться. Сейчас у нас уже сформировалась база регулярных клиентов, таких как оптовый склад автохимии, оптовая база, торгующая металлом, электромонтажная организация, которая занимается прокладкой в земле высоковольтных кабелей к новостройкам и несколько других, которые регулярно каждую неделю пользуются услугами нашего персонала. У нас уже в базе более 400 человек, из них порядка 20 регулярно у нас работают по договору подряда, мы стараемся, как можно большее количество из них загружать работой по максимуму, поэтому, стараемся не отказываться от любых заказов, включая даже небольшие квартирные переезды или вывозы мусора.
    В нашем представительстве перепробовали, наверное, уже все источники рекламы, которые только возможны. Отдельное спасибо, кстати, представителям головного офиса «Персонального решения» в Питере за настройку Яндекс Директа. Очень продуктивный и важный метод рекламы, который регулярно даёт свою долю входящих звонков от потенциальных клиентов. Однако даже в этом случае, после настройки ребятами Яндекс Директа, я поручил моему сотруднику провести самостоятельно проверку эффективности настройки, в результате чего он вносил свои предложения по коррекции, которые, кстати, были быстро приняты и реализованы настройщиками…

Добавить отзыв о франшизе Персональное решение